学院推免生工 作领导小组 | 组长 | 高志球 | 副组长 | 祝善友、薛丰昌 | 秘书 | 戴昌亚 |
组员 | 梁成、沈润平、王国杰 | |||||
学院推免生工作考核小组 | 组长 | 高志球 | 副组长 | 祝善友、薛丰昌 | 秘书 | 戴昌亚 |
组员 | 梁成、沈润平、王国杰、郑光辉、丁海勇、刘爱利 | |||||
学院推免生工作程序及日程安排 | 1、9月12日前,按照学校推免文件要求,制定并发布学院推免研究生工作细则; 2、9月13日,向2014级学生发布学校和学院的有关推免文件,同时公布2014级各专业必修课(不含体育)加权平均分排名,通知符合条件的学生准备相关材料; 3、9月12日-9月14日,准备面试题目; 4、9月14日前,组织符合条件的学生报名,报名截止时间为9月14日上午11:00; 5、9月14日16:00前,学院审核报名材料,确定参与面试学生名单; 6、9月15日10:00,学院组织面试; 7、9月15日16:00前,完成成绩评定与排名,并确定推免名单上报教务处。 | |||||
最终成绩评定原则及排名办法或公式(含课程成绩、笔试面试等考核成绩) | 1、所有报名同学必须符合学校文件规定的各项条件; 2、计算符合条件的报名同学的综合成绩,并按照本科专业进行排序,分别取每个专业的前两名进入面试; 综合成绩=前三年必修课学分加权平均成绩(课程正考成绩、不含体育,无课程补考或不及格)+各类加分( 符合学校文件附件2规定的各类加分) 3、面试完成后,计算每位同学最终成绩。 最终成绩=综合成绩×70%+面试成绩×30% 4、排名办法:根据最终成绩进行专业排名,将每个专业最终成绩最高的学生作为推免人选。
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学院笔试面试等考核办法 |
1、学院成立由各专业专家组成的面试小组; 2、学院组织各专业专家出具面试题目,题库经学院推免领导小组审核通过后,由面试考核小组随机抽取面试题使用; 3、面试题目包括英语口语与听力、专业基础知识、专业综合能力、实践创新能力四类,各项满分分值分别为20分、30分、30分、20分; 4、考核小组完成每位学生的面试工作,去掉一个最高分、一个最低分,计算平均分作为面试成绩。 5、结果上报学院领导小组审核通过,确定最终推免正式人选名单。
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备注 | ||||||
地理与遥感学院
2017.9.11
